Lo primero recordar que no creo que nos deban obligar a pagar impuestos sorbe las personas físicas, no así con el beneficio de las corporaciones y sociedades que como herramientas económicas deberían pagar lo suficiente como para compensar el que nadie pague irpf de un día al otro. (aún así seguiría habiendo gente como yo que seguiría aportando voluntariamente si el sistema se lo merece) O quizás para empezar yo invertiría las cifras, el % de IRPF y el del impuesto de sociedades lo intercambiaría. :) O bueno, en todo caso habría que ir moviéndolo poco a poco pero sin duda lo iría intercambiando.
Bueno, al grano: sin entrar en el melón de la anarquía: la solución para modificar el IRPF y premiar los sueldos más altos sin que estos lo sean demasiado está en que la gráfica no sea una curva ascendente sino una U en la cual el punto más bajo de la U sería el doble del salario medio, y los puntos más altos serían el salario mínimo y las cifras mas altas. ¿porqué así? para premiar a las empresas que pongan sueldos más altos. Sería más barato pagar más al trabajador que no hacerlo.
Bueno, pensándolo bien más que una U debería ser un check (✔), ya que los salarios más bajos no deberían de pagar tantos impuestos como los más altos. Pero el salario "target" tendría los impuestos más bajos. El salario "target" no es el mínimo sino el doble del medio. (o entre el doble del mínimo y el doble del medio)
Por debajo del salario mínimo es injusto pagar impuestos.
Bueno la verdad que no me he parado a hacer números... pero algo me dice que funcionaría muy bien ir haciendo una depresión de este estilo en la curva para aumentarlo a las rentas más altas. En todo caso lo que buscamos es que para la mayoría que le suban el sueldo implique pagar menos impuestos para propiciar que eso suceda, y a partir del doble del salario medio ahí ya empezar la curva ascendente.
Se me ocurre otra curva que sería un porcentaje lineal hasta el doble (o el triple en este caso) del salario medio y a partir de ahí, si, empezar a subirlo. Este quizás sea incluso mejor que los anteriores, habría que hacer números y verlo en la práctica. En todo caso si se desea bajar el irpf sin duda lo mejor es empezar por el medio y luego ir hacia los salarios más bajos. Así se premiaría subir el salario a los más bajos, sin embargo si sigues bajando por lo más bajo creas un soft limit debido al propio impuesto.
Ah si, había olvidado que el % debería de asignarse arreglo a f(x) y no con escalones que provocan esos soft-limit y que generan una sociedad de clases.
Si además combinamos esto con que el IRPF de jornadas de 6 horas salga más barato que el de 8... Combinación perfecta. A la empresa le tiene que salir más "rentable" (en impuestos) contratar a 4 haciendo 6h que a 3 haciendo 8h Eso se conseguiría haciendo números hasta calcular que se llega a ese punto. Pero claro, habría que bajar los impuestos lo suficiente para 6h como para que el trabajador no notara apenas la diferencia en su renta de trabajar 6h a 8h de modo que los propios trabajadores también prefiriésemos trabajar 6h que 8h.
O bien se podría hacer que las 2 horas de la 6 a la 8 se pagaran más "como horas extras" y las horas extras por encima de 8 aún mucho más, claro.
¿Y porqué potenciar las jornadas de 6h? Pues mira, hay montones de razones que si salud mental que si tal... pero lo más importante es que es más rentable y productivo las consecuencias de trabajar sólo 6h. Además de que es lo que mejor reparte la cantidad de trabajo. Ah si! Y además de ello el salario mínimo debería de referirse a las jornadas de 6h. y no a las de 8h.
Bueno, no digo "que debieran implementarse" sino que "sería interesante estudiar" estas propuestas.
